さて、今年の１０月から消費税が１０％に上がります。

　税金は上がる一方で給料は全く上がらない…

生活が苦しい状況が続く…

　

　節約して何とか生活レベルを落としたくないと、考える方へ節約術の１つを教えます。

その方法とは

標準月額報酬を上げない

　　標準月額報酬とは

　　４月５月６月に振り込まれた給与をもとに算出（３か月分を合計して３で割った値）されて保険料の支払い基準になる数値。この額が高いか低いかで給与から出ていく健康保険料、介護保険料、厚生年金が変わってきます。

　そして、この標準月額報酬は毎年更新されて給与をもとに変動しています。

どうやれば上げずに済むか

 

　単純な話で入ってくる給与を抑制することです。

　具体的な方法は、残業時間をなくしてこの時期だけ給与を増やさないようにするだけです。

注意する点が一つ

　給与の締め日と支給日です。

　会社によって異なるのでよく確認しましょう。

• １５日締めの翌月１５日支給
• 末締めの翌月末支給
• １５日締め当月末支給

等々…

　４、５、６月に受け取った給与をもとに計算するので人によっては３、４、５月に方法を実行することになったりします。ここは間違わないように。

 

具体的な例と金額の差

 

　報酬が上がった場合

　保険料は都道府県で違います、例としてここでは東京都を現住所として使います。

　標準報酬を２０万から２２万になった例。

　２０万　給与が１９５０００～２１００００円まで対象

• 健康保険　９９００円
• 介護保険　１５７０円
• 厚生年金　１８３００円

合計２９７７０円

　２２万　給与が２１００００～２３００００円まで対象

• 健康保険　１０８９０円
• 介護保険　１７２７円
• 厚生年金　２０１３０円

合計３２７４７円

 

計算すると

３２７４７−２９７７０＝２９７７

　このように、毎月２９７７円保険料が上がってしまい月々払わなくてはなりません。１年で見ると、３５７２４円になります。これは、かなり大きな数字で負担するとなるとかなり気が滅入ります。

 

報酬が下がった場合

　標準報酬が２６万から２４万になった例。

　２６万　給与が２５００００～２７００００円まで対象

• 健康保険　１２８７０円
• 介護保険　２０４１円
• 厚生年金　２３７９０円

合計３８７０１円

　２４万　給与が２３００００～２５００００円まで対象

• 健康保険　１１８８０円
• 介護保険　１７２７円
• 厚生年金　２１９６０円

合計３５５６７円

計算すると

３８７０１−３５５６７＝３１３４

　標準報酬を下げると毎月３１３４円保険料が下がります。１年で見ると３７６０８円になります。これだけ浮かすことができれば、何か趣味の物を買ったりできるかもしれません。額は小さいですが、それは年月を重ねることで大きくなります。

 

最後に

　節約になる方法を、紹介しましたがいかがでしたか。残業をなくすのは、立場や配属先でかなり困難なことでしょう。しかし、何もしなかったら一生そのままです。いきなり０は難しくても少しぐらいは減らせるかもしれません。小さな変化の積み重ねで、働き方を変える、自分の時間の確保をしていくのがとてもいいと思います。